Liderazgo virtual en contexto multicultural para empresas

Presencial / Remoto

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Descripción del curso Liderazgo en remoto

Formación dirigida a adquirir habilidades en la gestión estratégica y liderazgo para guiar, organizar, supervisar equipos remotos dentro de un contexto multicultural.

Objetivos del curso dirigido a empresas

Los objetivos del curso son los siguientes:

  • Conseguir una coordinación más eficiente de los equipos virtuales.
  • Implementar la interdependencia constructiva a través del liderazgo inclusivo.
  • Conseguir equipos motivados y enfocados.
  • Saber comunicar de forma clara los objetivos y resultados.
  • Fomentar la proactividad y compromiso a nivel individual y de equipo.
  • Impulsar relaciones de confianza y colaboración en un contexto virtual.
  • Inclusión de personas con culturas e idiomas diferentes.
  • Impulsar un método de trabajo común y coherente.

Contenido de la formación

El contenido del curso es el siguiente: 

  • Características fundamentales de los equipos virtuales.
  • Gestión de la comunicación y de las dinámicas relacionales típicas de un contexto virtual y multicultural.
  • El factor cultural y lingüístico de los equipos virtuales y multiculturales.
  • Definición de las rutinas y buenas prácticas de los equipos virtuales.
  • Como delegar, coordinar y organizar tiempo y responsabilidades de manera efectiva.
  • Seguimiento del trabajo y técnicas de supervisión de actividades y resultados.
  • Tipologías de reuniones: de planificación, daily, weekly, retrospectivas y one-to-one.
  • Habilidades de liderazgo: desempeñar habilidades clave de coaching y negociación.

Subvenciones de Fundae

Desde M2i Formación gestionamos las subvenciones ofrecidas por la Fundación Estatal para el Empleo (FUNDAE), donde la bonificación económica mediante aula virtual es la misma que para las formaciones presenciales.

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